in het algemeen is noch de 100% handicap rating, noch een totale handicap rating op basis van individuele werkloosheid (tdiu), of beter bekend als werkloosheid, beter dan de andere. De maandelijkse vergoeding voor werkloosheid is gelijk aan een 100% handicap rating. Echter, afhankelijk van de omstandigheden van een veteraan, een optie zou voordeliger zijn om na te streven.,

Wat is het verschil tussen werkloosheid en 100% invaliditeit?

het maandelijkse compensatiebedrag voor werkloosheid is gelijk aan dat van een 100% – arbeidsongeschiktheidsgraad. De kwalificatiecriteria voor werkloosheid zijn echter anders dan de vereisten voor een 100% – arbeidsongeschiktheidsgraad.

een werkloosheidscijfer is niet alleen gebaseerd op de beoordeling van een specifieke voorwaarde om uitkeringen toe te kennen, het houdt rekening met het vermogen van een veteraan om te werken., Werkloosheid staat een veteraan die niet in staat is om te werken, om compensatie te ontvangen op het niveau van 100%, hoewel hun service-verbonden voorwaarde niet voldoet aan de 100% rating criteria. Aan de andere kant, met een 100% handicap rating, zijn er niet dezelfde beperkingen op het werk activiteit als met werkloosheid. Daarom, als een veteraan wordt beoordeeld 100% voor hun service-verbonden handicap, en ze zijn in staat om te werken, dan kunnen ze dat doen.,

100% Disability Rating Kwalification Criteria

Er zijn twee manieren waarop een veteraan een 100% disability rating kan krijgen:

1. de veteraan moet één service-connected voorwaarde hebben die voldoet aan de 100% rating criteria die voor die voorwaarde zijn gespecificeerd; of
2. de veteraan moet meerdere service-connected handicaps hebben waarvan de individuele disability ratings tot 100% worden gecombineerd.,

kwalificatiecriteria voor werkloosheid

voor veteranen die geen 100% arbeidsongeschiktheidsgraad hebben, maar zodanig gehandicapt zijn dat zij geen werk kunnen vinden en behouden, biedt werkloosheid een andere mogelijkheid om compensatie te ontvangen.

om in aanmerking te komen voor werkloosheid, moet een veteraan niet in staat zijn een substantieel betaalde baan te behouden als gevolg van zijn dienstgebonden handicap. In wezen betaalde arbeid is werk dat: (1) is niet marginaal, en (2) verdient een jaarsalaris dat boven de federale armoedeniveau., Bovendien moet een veteraan beschikken over:

• één dienstgebonden handicap die kan worden beoordeeld op 60% of meer; of
• twee of meer dienstgebonden handicaps, met ten minste één dienstgebonden handicap die kan worden beoordeeld op 40% of meer, met een gecombineerde rating van 70% of meer.

als een veteraan niet voldoet aan de bovenstaande beoordelingseisen, kan de veteraan in aanmerking komen voor extraschedulaire werkloosheid.

waarom zou iemand een 100% Rating willen ten opzichte van werkloosheid?

Het grootste verschil tussen werkloosheid en 100% invaliditeit komt neer op de werkbeperking opgelegd door werkloosheid., Er is een mythe dat een veteraan geen werk kan hebben terwijl hij werkloos is, en hoewel dat niet het geval is, zijn er beperkingen aan wat werk een veteraan kan hebben.

de VA kan werkloosheid toestaan wanneer een veteraan niet in staat is om een substantieel betaald beroep te verzekeren of in stand te houden als gevolg van hun dienstgebonden handicaps. De rechtbanken hebben vastgesteld dat” substantieel betaald beroep ” betekent werk waar een veteraan verdient meer dan wat de huidige federale armoede niveau is voor een individu. Op dit moment is het huidige armoedepeil rond de $12.000., Dit betekent dat een werknemer veteraan die verdient $12.000 of minder per jaar kan nog steeds in aanmerking komen voor werkloosheid, ook al zijn ze in dienst.

Er zijn geen beperkingen op het vermogen van veteranen om te werken met een handicap van 100%.

bij werkloosheid kan en zal de VA echter de werkloosheid opheffen als een veteraan weer inzetbaar wordt.

kan de VA een 100% Arbeidsongeschiktheidsgraad of werkloosheid veranderen?

zowel een 100% arbeidsongeschiktheidsgraad als de werkloosheid kunnen permanent en totaal worden bepaald.,

om een permanente 100% rating toe te kennen moet de VA uw conditie classificeren als permanent en totaal (P&T). De VA classificeert handicaps als P&T wanneer aangenomen wordt dat er weinig tot geen kans is op herstel of verbetering van uw conditie. P&T ratings worden beschermd tegen verminderde prestaties en kunnen u of uw gezin recht geven op aanvullende VA-uitkeringen. De VA kan iemand classificeren als P&T of zijn voordelen via een analytische rating of werkloosheid zijn.,

Als u hulp nodig heeft bij VA-invaliditeitsclaim, zijn wij er om u te helpen. Bel Bosley & Bratch op (800) 953-6224 of vul onderstaand formulier in.