haciendo más de un trabajo

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Aprenda a hacer malabares con diferentes trabajos en el trabajo.

¿alguna vez has considerado aceptar un segundo trabajo? O ¿ya estás haciendo más de un trabajo? Las personas asumen roles adicionales por una variedad de razones. Tal vez necesiten ganar más dinero.

quizás quieren más realización en sus vidas. Tal vez quieran empezar un nuevo negocio, o volver a la escuela., También pueden verse empujados a este estilo de vida a medida que las empresas se esfuerzan por una fuerza laboral más flexible o por reducir su tamaño para reducir costos.

no hay duda de que hacer varios trabajos, o estar en múltiples roles, puede ser un desafío. En este artículo, exploraremos los beneficios y desventajas de hacer más de un trabajo, y discutiremos cómo hacer frente a los desafíos.

ejemplos de múltiples trabajos

administrar dos carreras o roles no tiene por qué significar trabajar un turno de día y un turno de noche, al menos, ya no., Aquí hay algunos escenarios:

trabajo a tiempo parcial

un contador tiene dos trabajos de contabilidad a tiempo parcial con dos pequeñas empresas, ninguna de las cuales tiene suficiente trabajo para ofrecer un puesto de tiempo completo.

donando tiempo

una ejecutiva de marketing trabaja cuatro días a la semana para una gran empresa de publicidad, pero trabaja sin pagar los viernes para su organización sin fines de lucro favorita para ayudar con su recaudación de fondos y marketing.

usando «dos sombreros» en un solo lugar

un graduado reciente de MBA trabaja para una empresa de consultoría de tamaño mediano., Pasa la mitad de su tiempo como gerente interna de recursos humanos, pero la otra mitad haciendo trabajo con clientes.

ganando experiencia

un ambicioso cajero quiere ganar una promoción dentro de los próximos dos años, pero no tiene experiencia en la gestión de personas. Toma un trabajo los sábados como gerente de la cafetería en su centro deportivo local. Él es capaz de conseguir este trabajo, porque el gerente del centro reconoce que hacerse cargo de un par de personas que sirven café no requiere años de experiencia, pero le da a nuestro cajero del banco una gran oportunidad para construir su currículum.,

este artículo trata sobre personas que trabajan dos o más trabajos a tiempo parcial en momentos separados del día o de la semana. Desaprueba firmemente la «iluminación natural», que es la práctica de hacer trabajo independiente o trabajar para otra organización durante el tiempo que le paga su empleador principal. Esto es profundamente poco ético, es potencialmente ilegal y es una violación de la confianza que podría, con toda legitimidad, conducir al despido.

tenga cuidado de no caer en esto y sea totalmente transparente, especialmente si es parte de su trabajo trabajar desde casa.,

beneficios y desventajas

en su libro de 2001 «el elefante y La Pulga», el profesor, orador y autor del Reino Unido Charles Handy llama haciendo múltiples trabajos «the portfolio life.»

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para Handy, administrar varios roles diferentes consiste en combinar el trabajo y la vida a la perfección. Un horario semanal puede estar compuesto por una mezcla de actividades, similar a la cartera de inversión de alguien., Algunas actividades serían por dinero, Otras por Interés personal, y otras serían para retribuir a la comunidad.

según Handy, un estilo de vida de cartera se volverá mucho más común en el futuro, ya que las personas buscan un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal.

sin embargo, las realidades de trabajar múltiples trabajos pueden ser complejas. Veamos primero las desventajas:

  • necesitas excelentes habilidades de gestión del tiempo, para que hagas bien todos los trabajos.
  • tu desempeño en todos tus roles podría sufrir si terminas trabajando demasiadas horas a la semana., Terminarás demasiado cansado para dar lo mejor de ti.
  • Puede ser difícil conseguir un día libre de todos los roles al mismo tiempo.
  • Es posible que su empleador no le permita tener un segundo trabajo, o hacer trabajo independiente en el mismo campo, o incluso en un campo no relacionado, especialmente si trabaja en su trabajo principal a tiempo completo.

entonces, ¿cuáles son los beneficios de hacer varios trabajos?

  • En primer lugar, y lo más obvio, tiene la oportunidad de aumentar sus ingresos.,
  • Si tiene dos trabajos separados (como consultoría o varios trabajos a tiempo parcial), entonces sus ingresos podrían ser más seguros que con un solo trabajo. Si una empresa sale del negocio, por ejemplo, usted todavía tendrá ingresos de otro trabajo.
  • Trabajar dos trabajos o administrar dos roles puede ser refrescante. Puedes ver gente nueva, y lidiar con diferentes responsabilidades. Esto significa que será menos probable que se aburra, o demasiado irritado los pequeños problemas van junto con el trabajo diario en cualquier lugar de trabajo.,
  • Es posible que aprenda un conjunto completamente nuevo de habilidades, y puede ampliar su red profesional, lo que podría impulsar su carrera en algún momento.
  • Es una gran manera de comenzar su propio negocio. Puede mantener los ingresos al mismo tiempo que pone su negocio en marcha y funcionando.
  • Es posible que descubras que a tu empresa le encanta el hecho de que desempeñes múltiples funciones. Y pueden estar más que felices de ofrecer un horario flexible para ayudarlo a lograr sus metas. Muchas empresas lo hacen, por ejemplo, con atletas olímpicos y Paralímpicos.,

aprovechar al máximo las ventajas

hacer dos trabajos puede abrir muchas oportunidades. Y hay varias maneras de aprovecharlas.

en primer lugar, es posible que uno de sus roles mejore el otro, ya sea a través de las habilidades aprendidas, a través de la creación de redes, o simplemente a través de un descanso de la rutina. La gestión de múltiples responsabilidades como esta en realidad puede ayudarle a hacer ambos trabajos mejor. Por lo tanto, mantén los ojos abiertos para esta posibilidad.

otra ventaja es que sus clientes en un rol podrían fácilmente convertirse en sus clientes en su otro rol., Usted podría trabajar en ella para una gran empresa, y luego ser contratado para hacer un trabajo relacionado en la otra organización.

hacer frente a los desafíos

¿Cómo puede hacer frente a los desafíos que seguramente surgirán cuando comience a trabajar en múltiples trabajos?

  • intenta elegir un segundo trabajo que realmente te interese. Cuanto más apasionado sea sobre lo que está haciendo, más fácil será su horario.
  • si está equilibrando varios roles, puede ser útil programar su día en segmentos. Esto le permite poner el 100% de su atención en cada rol durante una cantidad específica de tiempo., Y programar su tiempo de esta manera puede hacerlo más productivo.
  • cambiar de un rol o trabajo al siguiente puede ser difícil, especialmente cuando los procesos de pensamiento y las tareas son muy diferentes. Por ejemplo, puede trabajar en un papel de soporte de ingeniería durante parte del día y luego tener que vestirse y reunirse con clientes potenciales de ventas por la tarde. Estas transiciones pueden ser más fáciles si se toma un descanso en una zona «neutral», como una cafetería, durante media hora.
  • Trabajar dos trabajos significa que usted tiene menos tiempo que sus compañeros para dedicar a cada función., Por lo tanto, mantenerse competitivo puede ser un verdadero desafío. Analice cada hora de su día para ver dónde tiene tiempo libre para mantenerse al día con las tendencias.

si desea obtener más información sobre cómo trabajar en múltiples empleos, consulte nuestra entrevista de Expertos una persona / múltiples carreras con Marci Alboher.

consejos para trabajar más de un trabajo

  • Antes de tomar un segundo trabajo o comenzar a trabajar de forma independiente durante su tiempo libre, asegúrese de que esté dentro de los términos contractuales con su empleador principal y que su jefe esté satisfecho con él. Puede que no se permita, incluso si es trabajo voluntario., Además, tendrá que ser claro sobre las consideraciones de propiedad intelectual y confidencialidad antes de comenzar.
  • si estás pensando en conseguir otro trabajo además del que tienes, entonces considera establecer un «período de prueba» primero. Considere trabajar gratis, o por una tarifa reducida, para obtener algo de experiencia, y ver si realmente le gusta y si se adapta a su estilo de vida.
  • asegúrese de que todavía tiene tiempo para usted y su familia, especialmente si tiene que Moverse físicamente entre los lugares de trabajo durante el día de trabajo., Usted puede terminar teniendo que salir para una oficina temprano y volver de la otra oficina tarde con el fin de hacer el trabajo. Hacer esto puede llevar fácilmente al agotamiento .
  • Si tiene dos trabajos en una organización, intente atenerse a un horario regular. Esto te ayudará a mantener las interrupciones, las llamadas telefónicas y las reuniones en los momentos en que estás «haciendo» el rol relacionado. Y, si es apropiado, configura archivos de firma separados en tu cuenta de correo electrónico para indicar qué «sombrero estás usando» cuando envíes cada mensaje.,

puntos clave

hacer dos trabajos puede ser increíblemente desafiante, pero también puede abrir muchas oportunidades. Es importante tener excelentes habilidades de gestión del tiempo y ser abierto con los empleadores sobre lo que estás haciendo.

Las técnicas como programar cuidadosamente el día y tomar un descanso durante las transiciones de roles pueden ayudar a aliviar el estrés de trabajar varios trabajos. También es muy importante asegurarse de que tiene suficiente tiempo para el descanso y la familia.

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