el trastorno de estrés postraumático (TEPT) puede ser la base para un reclamo exitoso por discapacidad del Seguro Social, pero debe estar debidamente documentado médicamente. Al decidir si usted está incapacitado, la administración del Seguro Social (SSA, por sus siglas en inglés) considerará sus registros médicos, incluidos los registros hospitalarios y las notas clínicas de médicos, terapeutas y consejeros., Debe pedirle a su proveedor de salud mental que complete un formulario de capacidad funcional Residual (RFC) para usted, que abordará las limitaciones relacionadas con el trabajo causadas por su trastorno de estrés postraumático. El Seguro Social generalmente da una consideración especial a las opiniones de los médicos tratantes, y un formulario RFC puede marcar la diferencia entre una aprobación y una denegación de su reclamo de discapacidad.,
síntomas y tratamiento del TEPT
el trastorno de estrés postraumático (TEPT), o lesión por estrés postraumático (PTSI), es un trastorno de ansiedad que generalmente ocurre después de que una persona ha estado involucrada en un evento traumático, como un combate militar, agresión sexual, abuso infantil, un accidente automovilístico grave o un desastre natural. Las personas con TEPT comúnmente experimentan pesadillas, flashbacks o ataques de pánico que interfieren seriamente con la vida cotidiana. Algunas personas pensarán obsesivamente sobre su trauma pasado, mientras que otras se adormecerán emocionalmente y evitarán pensar en ello a toda costa., El TEPT también se caracteriza comúnmente por:
- sentimientos de desesperanza, culpa o vergüenza
- Dificultad para concentrarse o recordar cosas
- ira e irritabilidad
- problemas para dormir, y
- ansiedad o miedo excesivos.
mientras que casi todas las personas que viven a través de un trauma experimentarán algún grado de shock o miedo como resultado, las personas con TEPT tienen síntomas graves y duraderos que tienden a empeorar con el tiempo si no se tratan. El tratamiento para el TEPT a menudo incluye alguna combinación de medicamentos, asesoramiento, terapia cognitivo-conductual o psicoterapia.,
lista de incapacidad del seguro social para el trastorno de estrés postraumático
Hay dos maneras para que el Seguro Social lo encuentre discapacitado basado en el trastorno de estrés postraumático. La primera es que usted satisfaga los requisitos de la nueva lista de incapacidad del Seguro Social para el trastorno de estrés postraumático. La segunda forma es recibir un «subsidio médico-vocacional» al demostrar que sus deficiencias le impiden trabajar a tiempo completo.)
la lista de discapacidad para el trastorno de estrés postraumático se agregó en 2017 como lista 12.15, trastornos relacionados con el Trauma y el estrés., Para cumplir con los criterios para el listado, debe tener evidencia médicamente documentada de todo lo siguiente:
- Una exposición a una muerte o amenaza de muerte, lesiones graves o violencia
- Una re-experiencia involuntaria posterior del evento traumático (por ejemplo, recuerdos intrusivos, sueños o flashbacks)
- evitación de recordatorios externos del evento
- alteración en el estado de ánimo y el comportamiento, y
- aumentos en la «excitación y reactividad» (por ejemplo, trastornos del sueño).,
además de demostrar lo anterior, debe demostrar que tiene limitaciones severas o extremas en ciertas áreas., Debe tener una limitación extrema en una de las siguientes áreas o una limitación «marcada» (severa) en dos de las siguientes áreas:
- adaptarse o manejarse (regular las emociones, adaptarse a los cambios, tener habilidades personales prácticas como cocinar, limpiar, usar vestimenta adecuada)
- interactuar con los demás (de maneras socialmente apropiadas)
- concentrarse en tareas (ser capaz de terminar el trabajo a un ritmo razonable)
- aprender, comprender y recordar información (incluyendo seguir instrucciones y aplicar nuevos conocimientos tareas).,
- El TEPT ha sido grave y persistente durante un período de al menos dos años.,
- Está en tratamiento médico continuo, terapia de salud mental o vive en un entorno altamente estructurado o protegido, y
- su adaptación es frágil, lo que significa que tiene una capacidad mínima para adaptarse a los cambios o nuevas demandas.
si no cumple con los requisitos del listado, aún puede recibir beneficios a través de una asignación médico-vocacional, un tipo de aprobación que considera su historial laboral, edad, educación y capacidad funcional Residual, que es lo que puede hacer a pesar de todas sus discapacidades.,
documentar su trastorno de estrés postraumático para el seguro social
es importante asegurarse de que el Seguro Social tenga toda la evidencia médica relacionada con su trastorno de estrés postraumático y todas sus otras discapacidades, incluidos los registros de tratamiento psiquiátrico para pacientes hospitalizados o ambulatorios y las notas clínicas de consejería y terapia. Si bien el Seguro Social generalmente solicitará sus registros de tratamiento del año anterior cuando presente su solicitud de discapacidad, debe proporcionar al Seguro Social todos los registros relevantes de los últimos años, si no más.,
Además, si su proveedor de salud mental está dispuesto a completar un formulario RFC o escribir una carta en su nombre, esto podría darle una mejor oportunidad de ser aprobado., El formulario RFC debe solicitar su diagnóstico y síntomas, y debe abordar su capacidad para:
- mantener una rutina sin supervisión especial
- Mantener la atención y la concentración
- entender, recordar y llevar a cabo instrucciones simples y complejas
- Evitar ausencias excesivas del trabajo (más de dos días al mes)
- Tomar decisiones simples relacionadas con el trabajo
- interactuar adecuadamente con los supervisores, compañeros de trabajo y el público en general, y
- llegar a tiempo al trabajo y evitar tomar descansos no programados del trabajo.,
su médico también debe indicar la base médica de sus opiniones y indicar si cumple con la lista anterior para el trastorno de estrés postraumático.
Las «declaraciones de terceros» escritas por amigos, familiares y ex jefes y compañeros de trabajo también pueden ser útiles para demostrar que no puedes trabajar. Las declaraciones deben centrarse en las observaciones de terceros sobre usted y sus interacciones con usted, en lugar de sus problemas médicos.