arbetstid genom historia
arbetstagare arbetar nu 20 till 30 timmar mindre varje vecka än under 1800-talet.
den genomsnittliga arbetstiden i industriländerna sjönk från 3 000 timmar per år 1870 till mellan 1 500 och 2 000 timmar per år 1990.
men denna långsiktiga minskning av den genomsnittliga årliga arbetstiden har avtagit i nästan alla OECD-länder och ibland vänt sig. Intressant är arbetstiden i primitiva jägare-samlare samhällen mycket lägre än i moderna agrara samhällen.,
arbetstid per land
arbetstid är tid som spenderas i produktiva aktiviteter, oavsett om de är betalda eller obetalda.
arbetstid i OECD-länder
i genomsnitt arbetar en heltidsanställd i ett OECD-land 37 timmar per vecka.,
arbetstid i EU
i genomsnitt arbetar en heltidsanställd i Europeiska unionen 37,1 timmar per vecka (huvudjobb). Under 2019 rapporteras den längsta arbetstiden i Rumänien (40,5 timmar per vecka) och Bulgarien (40,4 timmar per vecka). Statistiken visar också att antalet arbetstimmar för anställda i Belgien var 39,1 timmar per vecka, medan antalet var 52,8 för egenföretagare.,
uppgifterna samlades in för alla EU: s medlemsstater och Förenade Kungariket, tre EFTA-länder (Island, Norge och Schweiz) och fyra kandidatländer (Montenegro, norra Makedonien, Serbien och Turkiet).
enligt EU: s arbetsrätt är arbetstiden begränsad till 48 timmar per vecka, inklusive övertid (om det är tillåtet enligt nationell lagstiftning kan du ha ett avtal med en anställd att arbeta utöver 48-timmarsgränsen).
arbetstid i Storbritannien
i genomsnitt arbetar en heltidsanställd i Storbritannien 1 730 timmar per år, eller 36.,04 timmar per vecka.
arbetstid i Tyskland
i genomsnitt arbetar en heltidsanställd i Tyskland 1,573 timmar per år eller 32,77 timmar per vecka.
arbetstid i USA
i genomsnitt arbetar en heltidsanställd i United Stats 1 801 timmar per år, eller 37,5 timmar per vecka, vilket är mer än andra OECD-länder.
till exempel arbetar européerna upp till 19 procent färre timmar per år jämfört med dem som arbetar i USA., För amerikaner som är 258 timmar extra per år, eller ungefär en timme per arbetsdag.,69
Weekdays and paid time-off by country
Workdays and weekends differ by countries.,
i större delen av världen är arbetsveckan från måndag till fredag, men inte överallt. Till exempel i länder med muslimsk majoritet är Arbetsvecka från söndag till torsdag. Vissa länder arbetar också sex dagar i veckan och vissa har en 4-dagars arbetsvecka.
de flesta länder i världen har lagar som anger den maximala längden på arbetsveckan, utom USA.
USA är det enda industrialiserade landet i världen som inte har någon lagligt mandat årlig ledighet och garanterar inte sina arbetstagare betald semester.,
europeiska länder upprättar lagliga rättigheter till minst 20 dagars betald semester per år (vissa går till och med högre till 25 och till och med 30 eller flera dagar). Australien och Nya Zeeland kräver arbetsgivare att bevilja minst 20 semesterdagar per år, och Kanada och Japan mandat minst 10 betalda lediga dagar.
förutom betald årlig semester får arbetstagare också betald ledighet för helgdagar. Till exempel erbjuder Usa ingen, men de flesta av resten av världens rika länder erbjuder minst 6 Betalda helgdagar per år (medan vissa länder som Kambodja och Iran erbjuder 27 Betalda helgdagar).,
i avsaknad av statliga standarder har 23 procent av amerikanerna ingen betald semester och inga Betalda helgdagar. Enligt uppgifter från den statliga undersökningen får den genomsnittliga amerikanska arbetstagaren endast cirka 10 dagars betald semester och cirka 6 Betalda helgdagar per år – mindre än den lägsta rättsliga standarden i resten av världens rika ekonomier
produktivitet och övertid
en längre Arbetsvecka leder inte nödvändigtvis till högre produktivitetsnivåer.,
till exempel har arbetare i Mexiko de längsta årliga förändringarna på planeten, men deras BNP per timme är bland de lägsta.
när produktiviteten ökar minskar arbetstiden. Till exempel har anställda i Danmark den lägsta årliga arbetstiden i världen, men deras BNP per timme är bland de högsta.
produktiviteten har ökat exponentiellt i mer än ett sekel.
en genomsnittlig arbetare behöver idag arbeta en 11h/vecka för att producera så mycket som en arbets 40h/vecka 1950., Men snabb produktivitetstillväxt har inte nödvändigtvis minskat arbetstiden.
Övertid regleras av de flesta länder genom en kombination av regler och kollektiva förhandlingar.i Frankrike, Portugal och Spanien är lagstiftningens inflytande särskilt starkt.i Danmark, Tyskland, Italien och Förenade kungariket är kollektivförhandlingarna betydligt viktigare.
regelbunden övertid är både skadlig för arbetstagare och improduktiv. Däremot bidrar lagstadgade timmarsgränser till att öka produktiviteten., Rimliga tidsgränser bidrar till att upprätthålla arbetstagarnas hälsa och därmed deras produktionskapacitet. De fungerar också som ett incitament för företag att modernisera sin arbetsorganisation, inklusive deras arbetstidsarrangemang, och att investera i att förbättra sin teknik och förbättra kompetensen hos deras ledning och arbetsstyrkor.
Frankrike har till exempel infört en 35-timmars arbetsvecka som en del av en arbetsrättsreform under 2000, där arbetad tid efter den normala rättsliga gränsen på 35 timmar anses vara Övertid., Men även om de vanliga arbetstimmarna på en vecka har sänkts till 35, kräver många yrken mycket mer. Den franska advokatsamfundet (CNB)säger att 44% av advokater i landet arbetade 55 timmar eller mer en vecka i 2008.
problemet med långa arbetstider är ofta kopplat till låga löner, men inte i alla fall. Till exempel, människor som arbetar mer brukade tjäna mindre,men idag vänder trenden. I 1983 var de mest dåligt betalda 20 procent av arbetarna mer benägna att sätta i långa arbetstider än de högst betalda 20 procent., År 2002 var den bäst betalda 20-procenten dubbelt så sannolikt att arbeta långa timmar som botten 20-procenten.,- US Department of Labour