보다 더 많은 일을 하나의 작업

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저글링하는 방법에 대한 자세한 내용,다른 작업에 작동합니다.

두 번째 직업을 수락하는 것을 고려한 적이 있습니까? 아니면 이미 하나 이상의 일을하고 있습니까? 사람들은 다양한 이유로 여분의 역할을 맡습니다. 그들은 더 많은 돈을 벌어야 할 수도 있습니다.아마도 그들은 자신의 삶에서 더 많은 성취를 원할 것입니다. 어쩌면 그들은 새로운 사업을 시작하거나 학교에 다시 가고 싶을 것입니다., 그들은 또한 자신을 찾을 수 있습으로 밀려 이 라이프 스타일로 회사를 위해 노력이 더 유연한 인력,또는 소형화하여 비용을 절감해 줍니다.

여러 작업을 수행하거나 여러 역할을 수행하는 것이 어려울 수 있다는 데는 의심의 여지가 없습니다. 이 기사에서는 하나 이상의 작업을 수행 할 때의 이점과 단점을 살펴보고 과제에 대처하는 방법에 대해 설명합니다.

의 예에는 여러 개의 작업

관리하는 두 개의 채용 또는 역할 필요가 없 일하는 것을 의미하는 것인데,하루에 변화와 밤을 교대에,적어도 더 이상 없습니다., 여기에 몇 가지 시나리오:

작동 부분은 시간

회계사는 두 가지 부분간 회계 작업으로 두 개의 작은 기업이,어느 것도 충분한 작업을 제공하 full-time position.

을 때 시간을 기부

마케팅 executive 작품은 네 가지 일주일에 큰 광고회사,작동 하지만 미지급 금요일에 그녀를 위해 마음에 드는 비영리 단체를 도울 자신의 자금 조달 및 마케팅입니다.

한 곳에서”두 모자”를 착용

최근 MBA 졸업생은 중간 규모의 컨설팅 회사에서 일합니다., 그녀는 시간의 절반을 내부 인사 관리자로 보내지 만 나머지 절반은 클라이언트 작업을 수행합니다.

경험을 얻기

야심찬 은행 창구를 적립하려고 승진에서 다음 두 개의 년 동안,그러나 경험이 없는 사람들을 관리. 그는 자신의 지역 스포츠 센터에서 커피 바의 매니저로 토요일 작업을합니다. 그를 얻을 수 있 이 작업하기 때문에,센터는 관리자를 인식하는 복용 충전 부부의 사람들은 커피를 필요로하지 않는 경험의 년,하지만 그것은 우리 은행 창구 구축 할 수있는 기회를 가질 수있는 그의 이력서.,

이 기사는 하루 중 별도의 시간 또는 요일에 두 개 이상의 아르바이트를하는 사람들에 관한 것입니다. 우리는 강하게 반대의”일광”,는 연습을 하는 프리랜서 작업 또는 작동하는 다른 조직의 시간 동안 당신이 지불하는 당신의 주요한 고용주입니다. 이것은 뿌리깊은 비 윤리적이며,잠재적으로 불법이며,상당히 합법적으로 해고로 이어질 수있는 신뢰의 위반입니다.특히 집에서 일하는 것이 당신의 일의 일부인 경우,이것에 미끄러지지 않도록주의하고 완전히 투명하게하십시오.,

장단점

2001 년 저서”코끼리와 벼룩”에서 영국 교수,연사 및 저자 인 Charles Handy 는 여러 가지 일을한다고 부릅니다.”the portfolio life.”

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개인 정보 보호 정책을 읽어 보

을 위해,편리한 관리하는 여러 가지 서로 다른 역할에 대해 완벽하게 혼합하는 일과 삶이 조화를 이룹니다. 주간 일정은 누군가의 투자 포트폴리오와 유사한 활동의 혼합으로 구성 될 수 있습니다., 몇 가지 활동을위한 것,돈이 몇 개인 관심사,그리고 아직도 다른 것을 다시 제공합니다.

에 따라 편리하고,포트폴리오 라이프 스타일이 될 것이다 훨씬 더 일반적으로,사람들이 찾는 더 나은 work/life balance.

그러나 여러 작업을 수행하는 현실은 복잡 할 수 있습니다. 먼저 단점을 살펴 보겠습니다.

  • 모든 작업을 잘 수행 할 수 있도록 우수한 시간 관리 기술이 필요합니다.
  • 매주 너무 많은 시간을 일하게되면 모든 역할에서 성과가 어려움을 겪을 수 있습니다., 너는 너의 베스트를 주기 위하여 너무 피로하게 끝날 것이다.
  • 동시에 모든 역할에서 하루를 쉬는 것이 어려울 수 있습니다.
  • 신의 고용주에 허용하지 않을 수 있습니다면,두 번째 작업을 하거나 프리랜서 작업에서 동일 또는 관련 분야–특히 작업하는 경우에 당신의 주요 작업 전체 시간입니다.

그렇다면 여러 작업을 수행 할 때의 이점은 무엇입니까?

  • 첫째,그리고 가장 분명히,당신은 기회가 있다.,
  • 두 개 있는 경우 별도 작업(과 같은 컨설팅,또는 여러분의 작업),다음의 소득이 될 수 있는 것보다 더 안전을 가진 단 하나의 작업이 있습니다. 한 회사가 사업을 중단하는 경우,예를 들어,당신은 여전히 다른 직장에서 수입을해야합니다.
  • 두 가지 작업을 수행하거나 두 가지 역할을 관리하는 것이 상쾌해질 수 있습니다. 당신은 새로운 사람들을보고,다른 책임에 대처 얻을. 즉,당신은 가능성을 줄일 수있을 것이 지루해하거나 지나치게 자극은 문제가와 함께 일상 업무에서 어떤 직장합니다.,
  • 을 얻을 수 있습을 배우는 완전히 새로운 설정의 기술 및 확장할 수 있습니다 당신의 전문적인 네트워크 모두의 더 수 있는 당신의 경력에서 일부 지점입니다.
  • 그것은 자신의 사업을 시작하는 좋은 방법입니다. 당신은 당신이 당신의 사업을 얻고 운영하는 동시에 들어오는 소득을 지킬 수 있습니다.
  • 당신은 당신의 회사가 당신이 여러 역할에 있다는 사실을 사랑한다는 것을 발견 할 수 있습니다. 그리고 그들은 당신이 당신의 목표를 달성하는 데 도움이되는 유연한 일정을 제공하는 것보다 더 행복 할 수도 있습니다. 예를 들어 올림픽 및 장애인 올림픽 선수와 같은 많은 회사가이 작업을 수행합니다.,

장점을 최대한 활용하기

두 가지 작업을 수행하면 많은 기회를 열 수 있습니다. 그리고 그것들을 활용하는 몇 가지 방법이 있습니다.

첫째,당신이 찾을 수 있는 하나의 역할을 향상됩니다,다른 하나를 통해 기술을 배운,네트워킹을 통해서,또는 그냥 휴식을 통해 일상에서. 이와 같은 여러 책임을 관리하면 실제로 두 가지 작업을 더 잘 수행 할 수 있습니다. 그래서이 가능성을 위해 눈을 뜨십시오.

또 다른 장점은 한 역할의 고객이 다른 역할의 고객이 쉽게 될 수 있다는 것입니다., 습니다 그것은 큰 회사를 위해 다음하기 위하여 고용된 관련 작업에서 다른 조직입니다.

과제에 대처하기

여러 작업을 시작할 때 발생할 확실한 과제에 어떻게 대처할 수 있습니까?

  • 정말 관심있는 두 번째 직업을 선택하려고합니다. 자신이하고있는 일에 대해 더 열정적 일수록 일정이 쉬워집니다.
  • 여러 역할의 균형을 맞추는 경우 세그먼트에서 하루를 예약하는 것이 도움이 될 수 있습니다. 이를 통해 특정 시간 동안 각 역할에 100%의 관심을 기울일 수 있습니다., 그리고 이런 식으로 시간을 예약하면 생산성을 높일 수 있습니다.
  • 으로 전환하는 역할 또는 직무가 다음 어려울 수 있습니다,특히 생각 프로세스 및 작업은 매우 다릅니다. 예를 들어,당신은 수도에서 작동하는 엔지니어링 지원 역할에 대한 부분의 일을 드레스를 충족과 잠재적인 판매에서 클라이언트습니다. 30 분 동안 커피 숍과 같은”중립적 인”영역에서 그 사이에 휴식을 취하면 이러한 전환이 더 쉬울 수 있습니다.
  • 두 가지 작업을 수행하면 각 역할에 헌신 할 동료보다 시간이 적다는 것을 의미합니다., 따라서 경쟁력을 유지하는 진정한 도전이 될 수 있습니다. 하루 중 매 시간을 분석하여 트렌드를 따라 잡을 수있는 자유 시간이있는 곳을 확인하십시오.

여러 작업 작업에 대한 자세한 정보를 원한다면 Marci Alboher 와 함께 전문가 인터뷰 한 사람/여러 직업을 확인하십시오.

를 이해하는 데 도움이 더 이상의 작업을

  • 을 하기 전에 두 번째 작업을하거나 자유롭게 시작하는 동안,당신의 여가 시간는지 확인 그것은 당신의 계약 조건에 주요한 고용주,그리고 당신의 상사가 행복하다. 자원 봉사 활동 일지라도 허용되지 않을 수도 있습니다., 또한 시작하기 전에 지적 재산권 및 기밀 유지 고려 사항에 대해 분명히해야합니다.
  • 당신이 생각하는 경우에 대해 점점 다른 작업 외에도 중 하나는 당신이,다음을 설정하는 것을 고려해 보십시오”시험 기간”처음이다. 고려 작동에 대한 무료 또는 감소 평가,어떤 경험을 얻을–당신이 정말 좋아에 맞는 경우 당신의 라이프 스타일입니다.
  • 특히 근무일 중 직장간에 육체적으로 이동해야하는 경우 자신과 가족을 위해 여전히 시간을 벌 수 있도록하십시오., 할 수 있습을 떠나 하나의 사무실을 초과에서 다시 얻을 다른 사무 늦기 위해서 작업을 수행합니다. 이렇게하면 쉽게 번 아웃으로 이어질 수 있습니다.
  • 한 조직에 두 가지 일자리가있는 경우 정기적 인 일정을 고수하려고합니다. 이렇게하면 관련 역할을”수행”하는 시간에 중단,전화 통화 및 회의를 유지하는 데 도움이됩니다. 고,적절한 경우,설정 별도의 서명에 있는 파일을 이메일 계정을 나타내는”당신은 모자를 착용”을 보낼 때 각각의 메시지입니다.,

키를 점

하는 두 가지 작업을 수 있는 매우 도전적이지만,그것은 또한 열어 많은 기회를 제공합니다. 훌륭한 시간 관리 기술을 보유하고 자신이하는 일에 대해 고용주와 개방하는 것이 중요합니다.

기술을 신중하게 예약하신의 일을 하는 동안 휴식을 취하는 역할을 전환 쉽게 도울 수 있는 작업의 스트레스가 여러 작업입니다. 휴식과 가족을위한 충분한 시간을 갖도록하는 것도 정말로 중요합니다.

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