複数のジョブを実行する

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仕事で異なるジョブを両立させる方法を学びます。

あなたは二度目の仕事を受け入れることを考えたことがありますか? それとも、すでに複数の仕事をしていますか? 人々はいろいろな理由のための余分役割で取る。 れが大きく変化しつつあります。

おそらく彼らは自分たちの生活の中でより多くの達成をしたいです。 たぶん、彼らは新しいビジネスを始めたい、または学校に戻りたいです。, でも、自分で見つかったこのライフスタイルという会社に努め、より柔軟な労働力、小型化へのコスト低減に努めてまいります。

複数の仕事をしたり、複数の役割を果たしたりすることは困難であることは間違いありません。 この記事では、複数の仕事をすることの利点と欠点を探り、課題に対処する方法について説明します。

複数のジョブの例

二つのキャリアや役割を管理することは、日勤と夜勤を働くことを意味する必要はありません–少なくとも、もはや, ここではいくつかのシナリオがあります:

パートタイムで働く

会計士は、二つの中小企業と二つのパートタイムの会計ジョブを持っています,どちらもフルタイムのポジションを提供するのに十分な仕事を持っていません.

寄付の時間

マーケティングのエグゼクティブは大きい広告会社のための週四日働くが、資金調達およびマーケティングと助けるために彼女の好みの非営利のための金曜日に未払い働く。

一つの場所で”二つの帽子”を身に着けている

最近のMBA卒業生は、中規模のコンサルティング会社で働いています。, 彼女は社内の人事マネージャーとしての時間の半分を費やしていますが、残りの半分はクライアントの仕事をし

経験を積む

野心的な銀行出納係は、次の二年以内に昇進を獲得したいが、人々を管理する経験はありません。 彼は地元のスポーツセンターのコーヒーバーのマネージャーとして土曜日の仕事を取る。 彼はこの仕事を得ることができます,センターマネージャーは、コーヒーを提供する人々のカップルを担当することは、長年の経験を必要としないことを認識しているので、,それは私たちの銀行出納係に彼の履歴書を構築する絶好の機会を与えます.,

この記事は、一日の別々の時間に、または週の二つ以上のアルバイトを働いている人々についてです。 私たちは、フリーランスの仕事をしたり、あなたがあなたの主な雇用主によって支払われている時間の間に別の組織のために働く習慣である”昼光照明”を強く不承認にしています。 これは非常に非倫理的であり、潜在的に違法であり、かなり合法的に解雇につながる可能性のある信頼の違反です。

これに陥らないように注意し、特に自宅で仕事をするのがあなたの仕事の一部である場合は、完全に透明であるようにしてください。,

利点および不利な点

彼の2001年の本”象およびノミ、”イギリスの教授、スピーカー、および著者チャールズ-ハンディは多数の仕事をすることを呼ぶ”portfolio生命。”

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プライバシーポリシーをお読みください

Handyにとって、いくつかの異なる役割を管理することは、仕事と生活をシームレスにブレンドすることです。 毎週のスケジュールは、誰かの投資ポートフォリオと同様に、活動のミックスで構成される可能性があります。, 一部の活動が、一部のための個人的利益、その他る活動を実施しています。

によるハンディ、ポートフォリオの生活になく普通の人々をより良い仕事と生活のバランスです。

しかし、複数のジョブを作業する現実は複雑になる可能性があります。 まず欠点を見てみましょう:

  • あなたはすべての仕事をうまくやるように、優れた時間管理スキルが必要です。
  • あなたの役割のすべてであなたのパフォーマンスは、あなたが毎週何時間も働いてしまうと苦しむ可能性があります。, だれすぎて疲れています。
  • 同時にすべてのロールから休みを取るのは難しいかもしれません。
  • あなたの雇用主は、あなたが第二の仕事を持っていること、または同じ、あるいは無関係な、フィールドでフリーランスの仕事をすることを許可しないかもしれません–特にあなたの主な仕事でフルタイムで働く場合。

それでは、複数の仕事をすることの利点は何ですか?

  • まず、最も明らかに、あなたはあなたの収入を増やす機会があります。,
  • あなたは二つの別々の仕事(コンサルティング、または複数のアルバイトのような)を持っている場合、あなたの収入は、ただ一つの仕事でよりも安全 たとえば、ある会社が廃業した場合でも、他の仕事からの収入が得られます。
  • 二つのジョブを働かせたり、二つの役割を管理することができます。 あなたは新しい人を見て、異なる責任に対処することができます。 これは、あなたが退屈する可能性が低くなることを意味します,または過度にイライラ小さな問題は、任意の職場での日常の仕事と一緒に行きます.,
  • あなたはスキルの全く新しいセットを学ぶことができるかもしれないし、あなたはあなたのプロのネットワークを拡張することができます–どちら
  • それはあなた自身のビジネスを始める素晴らしい方法です。 あなたはあなたのビジネスを稼働させると同時に収入を得ることができます。
  • あなたの会社は、あなたが複数の役割にいるという事実を愛していることを発見するかもしれません。 としている可能性もありますが以上を御用意させていただ柔軟なスケジュールでお気軽にご連絡をくださる。 オリンピックやパラリンピックの選手など、多くの企業がこれを行っています。,

利点を最大限に活用する

二つの仕事をすることは、機会の多くを開くことができます。 そして、それらを利用するにはいくつかの方法があります。

まず、あなたの役割の一つは、学習したスキルを通じて、ネットワーキングを通じて、または単にルーチンからの休憩を通じて、他のものを改善することが 管理責任このようにうまいも仕事です。 だから、この可能性のためにあなたの目を開いておく。

もう一つの利点は、あるロールのクライアントが他のロールのクライアントに簡単になることです。, あなたは大企業のためにそれで働くかもしれないし、他の組織で関連する仕事をするために雇われるかもしれません。

課題への対処

複数の仕事を始めるときに確実に発生する課題にどのように対処できますか?

  • あなたが本当に興味のある第二の仕事を選択してみてください。 あなたがやっていることについて情熱を持っているほど、スケジュールは簡単になります。
  • 複数のロールのバランスをとる場合は、セグメントで日をスケジュールすると便利です。 これにより、特定の時間のために各ロールにあなたの注意の100%を置くことができます。, -スケジューリングのお時間はこのように可能になります。
  • あるロールやジョブから次のロールへの切り替えは、特に思考プロセスとタスクが非常に異なる場合には困難になる可能性があります。 たとえば、あなたは一日の一部のためのエンジニアリングサポートの役割で働くことができ、その後、ドレスアップし、午後に潜在的な販売クライアント これらの移行は、コーヒーショップのような”ニュートラル”ゾーンで半時間の間に休憩を取ると簡単になります。
  • Workingつの仕事をすることになりますので外からの仲間かける各役割を担う。, 従って、競争にとどまることは実質の挑戦である場合もある 分析時間の一日を見にきてくる。

あなたは複数のジョブの作業についての詳細をご希望の場合は、マルシAlboherと私たちの専門家のインタビュー一人/複数のキャリアをチェックアウト。

複数の仕事をするためのヒント

  • あなたの空き時間の間に第二の仕事を取るか、フリーランスを開始する前に、それはあなたの主な雇用主と ボランティアの仕事であっても許されないかもしれません。, また、始める前に、知的財産と機密性に関する考慮事項について明確にする必要があります。
  • あなたが持っているものに加えて別の仕事を得ることを考えているなら、最初に”試用期間”を設定することを検討してください。 あなたが本当にそれを好きかどうか、そしてそれがあなたのライフスタイルに合っているかどうかを確認するために、無料で働くことを検討してく
  • あなたはまだあなた自身とあなたの家族のための時間を作ることを確認してください、特にあなたが仕事の日の間に職場の間で物理的に移動, ありまを一早く取り戻すから、その他の事務をい。 うにすることで、容易にバーンアウトにどのよう
  • あなたは一つの組織で二つのジョブを持っている場合は、通常のスケジュールに固執してみてください。 これは、あなたが関連する役割を”やっている”ときに中断、電話、および会議を維持するのに役立ちます。 および適当な場合には、別の署名ファイルのメールアカウントを追記する”帽子を身につけてい”送信する際には、それぞれのメッセージ.,

キーポイント

二つの仕事をすることは信じられないほど困難なことができますが、それはまた、多くの機会を開くことができます。 優れた時間管理スキルを持ち、あなたがやっていることについて雇用者と開いていることが重要です。

技術など丁寧にケジューリングで一日を入力してください途中の休憩の役割の変遷を緩和するのに役立ちストレスの仕事. また、休息と家族のために十分な時間があることを確認することも本当に重要です。

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